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本次雙選會設置三個環節，包括總監助力、新人自薦、評委互動現場Q&A。通過各位總監的詳細介紹讓大家對四位新進設計師有了全面深刻的印象，根據各位設計師展現出的特點與風格，市場部的同事們能夠根據當前客群需求更加迅速、準確的匹配新進設計師，對提高簽單成功率以及后續跟單起到了十分積極的促進作用。

-設計總監助力環節-

雙選會上，各位設計師通過此次流程清晰、設置豐富的展示機會與平臺，進行全方位自我展示，加快了自身融入到公司整體運營流程的進度，為彼此的交流合作打開良好局面。同時通過現場評委的積極反饋與建議，各位設計師也能更好的摸清自身優勢與局限，從而在后期工作中能夠不斷做出積極調整和優化，為實現更長遠的奮斗歷程打下良好基礎。

-設計師自薦環節-

-現場Q&A-

-評委總結-

設計師雙選會作為設計培訓體系的特色項目之一，旨在通過搭建溝通平臺幫助設計和營銷團隊相互交流、加深認識，后期集團人力資源中心和總經辦也會持續推動，讓更多優秀設計師得以展現自我。作為以設計為切入口的大家居整合平臺，設計師的專業能力是不可或缺的硬件，希望各位設計師能夠在專業領域深耕不輟，真正樹立起貨真價實的設計IP，助力集團設計體系服務邁上新臺階。